なんだか忙しい。理由は、
- だんなの友達がドイツから来ていて、彼らが結構助けが必要な人たちだった。約一ヶ月バタバタ
- だんなの会社CEO（会長）がキィウィからアメリカ人の切れ者（容赦なく切るという方の意味！）に変わったので、会社の大改革が始まって、ドキドキ
- （２）を受け、なんとなく私も仕事してたほうがいいよね、と言うことで只今絶賛就活中
今朝も、面接に向け用意を図書館でパチパチやってきた。雨がひどいのでスタジオに行くのはやめ、只今バス待ちのカフェ。
いや〜、アメリカ人の特徴なのか？だんなの会社も新しい会長に変わって一週間で、リストラが始まった。
業績は悪くないのだ。いや、どんどん伸びていっている。なのにさらなる収益増を目指し、減らせるものは減らす、らしいのだ。にわかに、イーロン・マスク氏を思い出せる。
やり方もすごかった。
まず、前夜に「明日X時に重大な発表があります。全社員オンライン・ミーティングに参加すること」の通達がメールで届いた。
翌日、X時にコンピューターの前で待っていると、「会社方針が決まりました。本日午後Y時に社員全員にメールが送られます。そこで、『該当』、もしくは、『可能性あり、もしくは今回は該当せず』と書かれています。『該当』はリストラ、『可能性あり、もしくは今回は該当せず』はそのとおり、今回の決定には引っかからなかったけど、まだ検討は進行中なので次に該当するかも、です」と。
ひょー、なにこれ。ドキドキすぎ。
2時過ぎに、どんどん会社内のコミュニケーション・ツールで仲の良い社員同士が連絡しだした。そこには『該当』した人も。どうやら、該当した人は上司から個別に連絡が入ったらしく（そのほうが断然いいよね）、Y時前に知ることとなったようだ。
だんなはY時にメールをチェックするが届いていない。ドキドキで30分ほど過ぎた頃、「ごめんなさい、メール配信が時間かかっています。もうしばらくお待ちを」の連絡が。
おーい。こちらはもう、ドキドキ、胸バクバクですよ！
そして、夕方5時にだんなには『可能性あり、もしくは今回は該当せず』のメールが届いた。とりあえず、ほー。
だが、このメール、まだまだドキドキしていてね、って感じで「絶対に大丈夫」ではないんだよね。もー、心臓にわる。
もともと今年に入ってから、だんなには「会社、なんか雰囲気悪くなってきてる。早めに教えておくね」って言われていた。これって、リストラ始まるかもね、のサイン。だけど、私は「会社の業績が良くって、世界にマーケット広げていて、大企業だし心配しすぎじゃ」と甘く見ていた。
と言うことで、私は久々にジョブ・マーケットを調べ、CV（履歴書）とカバー・レターの用意を最近はしていたのだ。そして、ジョブ・サイトに登録も。
私、がんばります。家計を支え、だんなの転職がいつあっても食いつなげれるよう、雇ってもらうぞー。応援、どうぞよろしく！
